Arbeitsrecht

Gerade bei arbeitsrechtlichen Themen empfiehlt es sich, frühzeitig einen Anwalt einzuschalten. So ersparen Sie sich anschließende Streitigkeiten z.B. über Kündigungsgründe oder Form und Frist im Falle einer Kündigung.  

Im Arbeitsrecht geht es um die gegenseitigen Rechte und Pflichten von Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Über das Ob und Wie herrscht häufig Uneinigkeit bis hin zu Streit.

Unser Fokus liegt darauf, Konflikte zu vermeiden und dennoch ein für beide Seiten menschlich wie wirtschaftlich tragbares Ergebnis zu erzielen. Zu unseren Mandanten zählen sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber. 

Der Umfang unserer Beratungsleistung erstreckt sich von der Arbeitsvertragsgestaltung bis hin zur Beendigung und der Behandlung nachvertraglicher Ansprüche. Selbstverständlich vertreten wir Sie nicht nur außergerichtlich, sondern auch vor Gericht.

Schwerpunkte unserer Tätigkeit:

• Gestaltung von Arbeitsverträgen
• Überprüfung und Ergänzung von bestehenden Arbeitsverträgen
• Rechtsfragen im bestehenden Arbeitsverhältnis
• Rechtsfragen bei Beendigung - Kündigung, Kündigungsschutz, Abfindung, Urlaubsabgeltung
• Verhandlung von Aufhebungsverträgen
• Kündigungsschutzklagen
• Klagen auf Entfernung von Abmahnungen, Zeugnisberichtigung
• Zahlungsklagen